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10月裁員人數最多的行業為食品、科技及服務業,分別宣布裁減9,677個、5,576個及5,458個職位。
裁員最常見原因為市場及經濟環境,佔月內總數16,047個,其次為業務結束,涉及10,250個裁員意向。
公司首席收入官Andy Challenger表示,目前屬於低裁員環境。僱主在假期前傾向保留現有員工,而目前公布的招聘主要屬短期季節性工作。企業希望在不增加永久編制下,保留應對假日需求的靈活性。
10月公布的招聘計劃達444,692個,較9月的90,787個大幅增加,亦高於去年同期的283,138個。
科技行業佔招聘總數300,252個,主要由亞馬遜(AMZN.US)公布30萬個招聘意向帶動,協助今年季節性招聘在9月表現疲弱後大致追上去年水平。
Andy Challenger表示,季節性僱主正分階段公布招聘計劃,並延後決定招聘規模,以觀察季節性需求走勢。企業未有大幅裁員,但亦未有承諾增加永久編制,季節性職位可為企業提供節日期間所需產能,並設有明確結束期限。
免責聲明
本內容由 AI 生成,僅供一般資訊及參考用途,並不構成任何投資建議、招攬、推薦或任何形式的保證。投資涉及風險,讀者應自行研究,並在有需要時諮詢持牌專業顧問。AASTOCKS 對因使用或依賴上述內容而引致的任何損失不承擔責任。~
阿思達克財經新聞
網址: www.aastocks.com
Challenger美國10月裁員意向溫和上升 亞馬遜帶動招聘計劃急增
2026/11/05 18:36
職業轉介公司Challenger, Gray & Christmas周四表示,企業10月計劃裁減43,994個職位,較9月的43,281個增加,但低於2025年10月的153,074個,並為自2023年以來最低的10月數據。10月裁員人數最多的行業為食品、科技及服務業,分別宣布裁減9,677個、5,576個及5,458個職位。
裁員最常見原因為市場及經濟環境,佔月內總數16,047個,其次為業務結束,涉及10,250個裁員意向。
公司首席收入官Andy Challenger表示,目前屬於低裁員環境。僱主在假期前傾向保留現有員工,而目前公布的招聘主要屬短期季節性工作。企業希望在不增加永久編制下,保留應對假日需求的靈活性。
10月公布的招聘計劃達444,692個,較9月的90,787個大幅增加,亦高於去年同期的283,138個。
科技行業佔招聘總數300,252個,主要由亞馬遜(AMZN.US)公布30萬個招聘意向帶動,協助今年季節性招聘在9月表現疲弱後大致追上去年水平。
Andy Challenger表示,季節性僱主正分階段公布招聘計劃,並延後決定招聘規模,以觀察季節性需求走勢。企業未有大幅裁員,但亦未有承諾增加永久編制,季節性職位可為企業提供節日期間所需產能,並設有明確結束期限。
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本內容由 AI 生成,僅供一般資訊及參考用途,並不構成任何投資建議、招攬、推薦或任何形式的保證。投資涉及風險,讀者應自行研究,並在有需要時諮詢持牌專業顧問。AASTOCKS 對因使用或依賴上述內容而引致的任何損失不承擔責任。~
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